Jobid: 3195965981 (0.11)
Overview
In deze rol help je technici naar passende detachering-opdrachten bij toonaangevende bedrijven in de techniek, waarbij je grote deals sluit en omzetgroei realiseert. Je bouwt duurzame klant- en kandidaatrelaties en stuurt proactief de salespipeline aan. Je werkt nauw samen met het recruitmentteam en levert marktinzicht om de juiste kandidaten te plaatsen. Deze positie biedt ruimte voor professionele groei binnen een ambitieuze organisatie die eindgebruikers en technici met maatwerk koppelt.
Arbeidsvoorwaarden / Benefits
- salaris 3.500 – 7.000 per maand
- 25 vakantiedagen
- 8% vakantiegeld
- Thuiswerkregeling
- laptop van de zaak
- reiskostenvergoeding 0,21 per kilometer
Verantwoordelijkheden
- Sluiten van grote detachering-deals en toewijzen van technici aan topbedrijven
- Opbouwen en onderhouden van langdurige relaties met klanten en kandidaten
- Aansturen en vullen van de salespipeline en omzetkansen converteren
- Ondersteunen van het recruitmentteam met marktinzicht en kandidaatselectie
- Begeleiden van technici tijdens het detacheringproces en waarborgen van klanttevredenheid
Belangrijkste vereisten
- Minimaal 3 jaar ervaring in arbeidsbemiddeling met bewezen track record
- HBO werk- en denkniveau
- Gedreven en resultaatgericht met aantoonbare commerciële vaardigheden
- Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring in relatiemanagement
- Vloeiend Nederlands en goed Engels
- gedreven en resultaatgericht
- sterke communicatieve vaardigheden
- relatiemanagement
- marktinzicht/marktinzicht
- relatiemanagement
- detacherings- of staffingprocessen
Deel deze vacature: