Jobid=4830_795418 (0.0441)
Gemeente Apeldoorn is volop in ontwikkeling. Dat vraagt om processen die aantoonbaar beheerst zijn en voldoen aan wet- en regelgeving. Als Auditor Verbijzonderde Interne Controle (VIC) speel jij daarin een sleutelrol. Jij brengt risico’s in kaart, toetst de werking van beheersmaatregelen en zorgt voor heldere inzichten waarmee de organisatie kan sturen en verbeteren.
Je werkt vanuit een onafhankelijke positie aan audits die direct bijdragen aan de kwaliteit van de bedrijfsvoering en de rechtmatigheidsverantwoording. Daarbij kijk je systematisch, kritisch en objectief naar processen, beheersing en naleving. Auditen is bij ons geen afvinklijst, maar een vak en dat zie je terug in de inhoud en diepgang van je werk.
Deze vacature van
Auditor Verbijzonderde Interne Controle (32 – 36 uur)
is jouw volgende stap als jij:
- graag zelfstandig audits uitvoert, van risicoanalyse tot rapportage en opvolging;
- het interessant vindt om onafhankelijk te opereren én zichtbaar verbonden te zijn met de organisatie;
- energie krijgt van samenwerken, sparren en samen resultaten neerzetten;
Dit ga je doen
Als Auditor VIC ben je samen met je collega’s van de vakgroep Concerncontrol/VIC verantwoordelijk voor de uitvoering van het (meer)jarenplan voor 3e-lijns audit- en controlewerkzaamheden. De focus ligt op de interne beheersing van processen binnen de kaders van de rechtmatigheidsverantwoording, met specifieke aandacht voor financiële beheershandelingen.
Je voert audits zelfstandig uit volgens een gestructureerde aanpak. Per proces stel je een IC-plan op, gebaseerd op een gedegen analyse en risico-inventarisatie. Je toetst de opzet, het bestaan en de werking van beheersmaatregelen door middel van lijncontroles en testwerkzaamheden. Bevindingen leg je zorgvuldig vast en vertaal je naar heldere rapportages met concrete, onderbouwde adviezen. Je bespreekt deze met proceseigenaren en management en volgt de opvolging van aanbevelingen.
Naast de uitvoering lever je een actieve bijdrage aan de verdere professionalisering van audit en control binnen de organisatie. We werken volgens het 3-lijnenmodel en verwachten dat je deze werkwijze inhoudelijk uitdraagt en helpt versterken. De werkzaamheden worden opgesteld en gecoördineerd binnen het meerjarenplan onder verantwoordelijkheid van de Senior Adviseurs VIC. De inhoud van je werk is afwisselend en actueel.
Concreet Ga Je Aan De Slag Met
- Opstellen van IC-plannen per proces, inclusief risicoanalyse en beheersmaatregelen;
- Uitvoeren van lijncontroles en testwerkzaamheden op proces- en transactieniveau;
- Opstellen van auditrapportages met bevindingen, risico-inschattingen en verbeteradviezen;
- Voeren van inhoudelijke gesprekken met proceseigenaren over procesinrichting en beheersing;
- Bijdragen aan audits in het kader van horizontaal toezicht met de Belastingdienst (fiscale kennis is een pré);
- Uitvoeren van werkzaamheden op het gebied van fraudebeheersing en het tegengaan van misbruik en oneigenlijk gebruik;
- Integreren van frauderisico’s en beheersmaatregelen in reguliere IC-audits;
- Audits op onder andere inkoop & aanbestedingen, salarissen, subsidies en zorgprocessen (Jeugd en Wmo).
Werken voor Apeldoorn
…betekent werken voor een open en ambitieuze organisatie. Met ruim inwoners zijn we de 13e gemeente van Nederland. Met zo’n 2.000 collega’s dragen we bij aan de strategische doelen van de organisatie: Apeldoorn versterken als gezinsstad, duurzaam en ondernemend Apeldoorn op de kaart zetten en ons toeristisch toplandschap kracht bij zetten. Daarnaast is de ambitie om binnen de organisatie op het vlak van de interne beheersing en het kritisch en lerend vermogen kwalitatieve stappen vooruit te zetten
De vakgroep Concerncontrol/VIC is onderdeel van de afdeling Concernzaken. Deze afdeling werkt aan verschillende opgaven en kent meerdere vakgroepen. De vakgroepen Public Affairs, Strategie en Bestuursadvies opereren op het snijvlak van organisatie, directie en bestuur en hebben hierdoor de positie om breed te signaleren, initiëren en te agenderen. Ze helpen de ‘lange lijnen’ uit te zetten, halen de buitenwereld naar binnen en creëren kansen om de ambities van Apeldoorn te verwezenlijken.
Ook kwaliteit en toezicht behoren tot de kerntaken van de afdeling Concernzaken. De vakgroepen Bestuursondersteuning en Concerncontrol/VIC, werken respectievelijk aan het bevorderen van de kwaliteit van het bestuurlijk besluitvormingsproces en zien toe op de kwaliteit en interne beheersing van de bedrijfsvoering van de organisatie. Passend bij de positie van de afdeling adviseren ze hierin (onafhankelijk) richting directie en bestuur, (laten) onderzoek (doen) naar doelmatigheid en doeltreffenheid van bestuur en beleid, en staan ze in voortdurend contact met alle andere afdelingen.
Je komt te werken bij het team Verbijzonderde Interne Controle dat bestaat uit 5 medewerkers. De functie van Auditor is daar onderdeel van. De vakgroep valt functioneel onder de verantwoordelijkheid van de Concerncontroller.
Dit bieden we je
- Een dienstverband voor in eerste instantie de duur van een jaar;
- Een bruto maandsalaris van maximaal € 6.343,- bruto per maand (schaal 11) op basis van 36 uur. Inschaling is uiteraard afhankelijk van kennis en ervaring;
-
Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,45% boven op je salaris. Dit zet je bijvoorbeeld in voor:
-
Extra inkomen door het te laten uitbetalen.
-
Het kopen van extra vakantie-uren.
-
Een goede werk/privé balans met de mogelijkheid tot verlofsparen en een flexibele planning;
- Aandacht voor de mogelijkheden die we als werkgever bieden op het gebied van leren en ontwikkelen op vakinhoud en loopbaan;
- 201,6 vakantie-uren op basis van 36 uur;
- Een aantrekkelijke pensioenregeling;
- Een fijne omgeving, want ons huis van de stad is prachtig gemoderniseerd en ingericht op flexibel werken;
- Kun je in jouw functie (deels) thuiswerken? Dan ontvang je een thuiswerkvergoeding;
- Reis je met het openbaar vervoer naar je werk? Dan krijg je dit volledig vergoed. Kom je met de auto, fiets of lopend? Dan ontvang je hiervoor een tegemoetkoming.
Dit neem je mee
Je bent een onafhankelijke en stevige professional met een scherp analytisch vermogen. Je ziet snel waar risico’s zitten, kunt hoofd- en bijzaken onderscheiden en weet je bevindingen helder en overtuigend over te brengen. Je beweegt je gemakkelijk binnen een bestuurlijke organisatie en bent zichtbaar in verbinding met collega’s en management. Samenwerken gaat je natuurlijk af, maar je vindt het ook prettig om zelfstandig verantwoordelijkheid te nemen voor je werk.
Daarnaast Heb Je
- minimaal hbo-werk- en denkniveau met een relevante opleiding;
- aantoonbare kennis van en ervaring met Verbijzonderde Interne Controle en procesbeheersing;
- ervaring in een vergelijkbare rol; ervaring binnen een gemeente is een duidelijke pré;
- kennis van audit-, control- en rechtmatigheidsvraagstukken.
Solliciteren
Je kunt tot 5 maart solliciteren. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Antoine Burgers, afdelingshoofd Concernzaken, via of Paul Bos, senior adviseur VIC, via
Solliciteren Afdrukken
Deel deze vacature: