jobid=A.0.0448
BMC is hét expertisebureau binnen de publieke sector waar onze adviseurs met al hun kennis en kunde binnen diverse werkvelden zich inzetten om de kwaliteit van de publieke sector elke dag een beetje beter te maken In een snel veranderende wereld staat de publieke sector voor steeds complexere maatschappelijke opgaven. Ons doel is om de leiders van morgen te vormen, die in staat zijn om impactvolle aanpakken vorm te geven voor de maatschappelijke opgaven van vandaag en morgen. Het ontwikkeltraject start per september/oktober 2025. Eerder in dienst treden bij BMC (direct met een vast dienstverband) is mogelijk. Het programma duurt 1,5 jaar waarbij je een lerend netwerk vormt, met ervaren adviseurs en trainers ontwikkel jij jouw expertise als programmamanager en voer je één of meer opdracht(en) uit bij een van onze opdrachtgevers. Tijdens het ontwikkeltraject bij BMC ga je aan de slag met urgente en complexe maatschappelijke vraagstukken, bij onze opdrachtgevers. Dit ontwikkeltraject biedt jou de unieke mogelijkheid om je te ontwikkelen tot een impactvolle programmamanager op maatschappelijke opgaven. Je hebt programmamanagement kennis en vaardigheden en kunt de programma managementinstrumenten toepassen in een rol als (toekomstig) programmamanager. Je kent je eigen leiderschapsstijl en weet waar je sterke punten en uitdagingen liggen in het werken als (toekomstig) programmamanager. Je bent een senior in het publieke domein en/of zorglandschap en hebt minimaal 7 jaar ervaring met het werken binnen een programma óf als projectleider, projectmanager, opgave trekker, strategisch adviseur of programmamanager. Je hebt ervaring met, zowel individueel als in groepsverband, het ontwikkelen van een bredere visie en het veranderkundig omgaan als het gaat om complexe maatschappelijke opgaven. Ben jij gedreven om jezelf te ontwikkelen tot een expert in programmamanagement voor maatschappelijke opgaven? Het hoofdkantoor van BMC is gevestigd in Amersfoort, wij werven landelijk en kijken naar jouw woonplaats qua woon-/ werkverkeer icm de opdrachten van onze opdrachtgevers. Landelijk is er een programma Preventie met Gezag dat werkt aan het voorkomen dat jongeren de criminaliteit in gaan of daarin doorgroeien. In het kader van dit programma heeft adviseur Chantal Dirkes van BMC met een team van partners een aanvraag geschreven en een aanpak ontwikkeld voor gemeenten die hiervoor in aanmerking kwamen. De aanpak is ontwikkeld volgens de AMI (Aanpakken met Impact) methode met onder andere veel aandacht voor het betrekken van de jongeren zelf. Dit is een opdracht die vraagt om samenwerken met veel betrokken partners o.A. politie, OM, diverse onderdelen van de de gemeente, onderwijs, jeugdhulp, welzijn, zorg, jeugdbescherming, Halt etc. Onze collega Bas van der Heijden heeft als procesbegeleider en kwartiermaker gewerkt aan een brede programmatische aanpak op het gebied van gezondheid van kinderen en jongeren. Hierbij stonden de inhoudelijke opgave en het belang van kinderen en jongeren centraal, waarbij gemeente samen met maatschappelijke organisaties én inwoners gezamenlijk tot doelen en acties is gekomen. Er is overzicht en inzicht gecreëerd over wat men al deed, hoe dit efficiënter kon worden ingezet en wat er nieuw/anders nodig is om impact te maken. Het programma is gericht op het beïnvloeden van gedrag, bieden van ondersteuning en interventies met oog voor onderliggende problematieken zoals bestaansonzekerheid én de inrichting van de fysieke leefomgeving (die gezond leven, eten en drinken, bewegen mogelijk moet maken). Je komt in dienst bij BMC en krijgt direct een vast contract voor 32 tot 40 uur. Elektrische Lease Auto incl laadpas ~ Afwisseling in interessante opdrachten gedurende het uitgebreide opleidingsprogramma
Deel deze vacature: