Nijhuis Bouw B.V.

Projectleider uitvoering – Nijhuis Bouw B.V. – Apeldoorn

Jobid=af6ad2b60df9 (0.0999)

Wat ga je doen?

Je combineert de verantwoordelijkheid voor het integraal managen van projecten (van programmabesluit tot en met de oplevering) met het bewaken en aansturen van de technische scope. Je zorgt dat projecten technisch kloppen, binnen budget blijven en voldoen aan de afspraken met opdrachtgever en ketenpartners, met een sterke focus op duurzaamheid, innovatie en klanttevredenheid. Deze projectleidersrol heeft een aantal kernverantwoordelijkheden:

Technisch Management

  • Borgen van de technische kwaliteit en maakbaarheid van de plannen.
  • Coördineren van het ontwerp-, voorbereiding- en uitvoeringsproces.
  • Vertalen van klantvraag naar technische scenario’s en uitvoerbare oplossingen.
  • Beoordelen van technische risico’s, materiaalkeuzes en duurzaamheidsscenario’s.
  • Regie over de technische integratie tussen bouwkunde, installaties, bouwfysica en regelgeving.
  • Projectmanagement

  • Verantwoordelijk voor de integrale projectaanpak, van (programma-)besluit tot nazorg.
  • Opstellen van projectplannen, begrotingen, planningen en risicodossiers.
  • Bewaken van voortgang, kosten, kwaliteit, veiligheid (VGM) en klanttevredenheid.
  • Aansturen van projectteams binnen matrixstructuur (ontwerp, voorbereiding, uitvoering).
  • Rapporteren aan stuurgroep, directie en opdrachtgevers.
  • RGS specifieke taken

  •  Opstellen en bewaken van MJOP, scenarioanalyses en prestatieafspraken.
  • Intensieve samenwerking met vaste ketenpartners en woningcorporaties.
  • Signaleren en adviseren bij gewijzigde klantwensen, bestemming of levensduur.
  • Regie op keuringen, inspecties, onderhoudsborgen en kosteneffectieve oplossingen.
  • Collega Simone

    “Vanuit mijn rol voel ik mij echt de spin in het web. Ik breng graag alle partijen bij elkaar, zodat we samen tot een gezamenlijk plan komen. Dit doe ik samen met mijn collega’s, co-makers en opdrachtgevers.”

    Collega Bas

    “Wat het mooie aan iedere werkdag bij Nijhuis is, dat je het vertrouwen hebt en krijgt om te doen waar je goed in bent. Werken bij Nijhuis is samenwerken met droomklanten.”

    Wat breng jij mee?

    Jouw talenten zijn leidend. We waarderen eigen initiatief en streven altijd naar verbetering.

  • HBO of WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in Bouwkunde, Vastgoed & Makelaardij of Technische Bedrijfskunde.
  • Minimaal 5 jaar ervaring met (renovatie/onderhoud/verduurzaming)projecten.
  • Ervaring met RGS, IPM-structuren en ketensamenwerking is een pré.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en besluitvaardigheid in complexe omgevingen.
  • Affiniteit met duurzaamheid, circulariteit en bewonersparticipatie.
  • Leidinggevende kwaliteiten en ervaring in het aansturen van teams in een matrixstructuur.
  • Wat bieden wij jou?

    Wij bieden je de ruimte en vrijheid om je werk te kunnen doen en jezelf te ontplooien. Er hangt een fijne cultuur met gezellige, open en vriendelijke collega’s. Samenwerking, klantgericht, betrokkenheid en werkplezier. Wij hebben oog voor elkaar, want bij ons speelt het sociale karakter een hoofdrol.
    Bij ons binnen pakken we het ook op onze eigen wijze aan: geen afdelingen; wij werken in teams. En jij bent welkom! Dát kenmerkt Nijhuis!

    We bieden je een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Aandacht voor jou en je collega’s staat centraal. We vinden het belangrijk dat je je werk met plezier en enthousiasme uitvoert. Binnen Nijhuis is er dan ook alle ruimte om je te ontwikkelen. Door middel van een POP en een TMA ontdekken we jouw talent en waar jij gelukkig van wordt. Zo wordt jouw meerwaarde alleen nog maar groter!

    Lees hier meer

    Deel deze vacature: