Jobid=ed46ffc1b31c (0.099)
Technisch beheerder nexus en SonarQube
Ben jij een ervaren technisch beheerder en wil je werken aan innovatieve IT-oplossingen binnen de Belastingdienst in Apeldoorn? Bij Generieke Hulpmiddelen werk je in een hybride en dynamische omgeving aan applicaties als SonarQube en Nexus. Je krijgt volop ruimte voor eigen initiatief, samenwerking en technische diepgang. In een multidisciplinair team draag je direct bij aan de digitale vernieuwing van Nederland. Een rol waarin jouw expertise écht het verschil maakt.
Dit doe je bij de Belastingdienst
Je werkt als technisch beheerder aan het ontwerpen, implementeren en beheren van applicaties zoals SonarQube en Nexus. Je zorgt dat deze applicaties stabiel draaien op het Red Hat Linux-platform en beschikbaar zijn voor ontwikkelteams binnen de Belastingdienst. Door het maken van scripts en het automatiseren van processen help je collega’s sneller en efficiënter te werken. Zo draag je direct bij aan de digitale slagkracht van de organisatie.
In deze rol werk je nauw samen met functioneel beheerders, ontwikkelteams en architecten. Je stemt af over technische inrichting, toegang en performance, en schakelt tussen verschillende teams om applicaties succesvol uit te rollen. Je bent het aanspreekpunt bij complexe vraagstukken en incidenten, waarbij je niet alleen oplost, maar ook adviseert over duurzame oplossingen.
Je komt terecht in een hybride werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Binnen multidisciplinaire agile teams krijg je de ruimte om mee te denken over technische keuzes en verbeteringen. Jouw werk maakt het verschil voor honderden collega’s die dagelijks afhankelijk zijn van goed werkende ontwikkeltools.
Een bijzondere baan, omdat…
Wanneer past deze baan bij je?
Jouw competenties
Onze arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau
Schaal 11
Salarisomschrijving
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.
Maandsalaris
Min €4.024,- – €6.110,- (bruto)
Dienstverband
NVT
Minimum aantal uren per week
32
Maximum aantal uren per week
36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.
Bijzonderheden – Belangrijk voor je sollicitatie!
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? .
Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.
Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.
Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
Deel deze vacature: