Jobid: 641709712928145940 (0.0507)
Zaalbeheerder
Wil jij werken in één van de belangrijkste datacenters van de BV Nederland? Wil jij de verantwoording nemen voor de toegang van bezoekers tot het datacenter en het op orde houden van de netheid van de zalen? Pak dan deze kans en kom ons team versterken.
Dit doe je bij de Belastingdienst
Als zaalbeheerder datacenter behandel je toegangsaanvragen voor de datacentra. Je kent autorisaties toe via biometrie, houdt bezoekersregistraties bij en begeleidt bezoekers naar de datazalen. Ook open en sluit je racks, ondersteun je bij de kluisprocedure en zie je erop toe dat iedereen zich houdt aan de geldende huisregels. Je voert controlerondes uit, zorgt voor nette datazalen en bent verantwoordelijk voor een correcte eindstatus van de zalen aan het einde van de werkdag. Daarnaast verwerk je gegevens in verschillende systemen, behandel je inkomende e-mails en sta je klanten telefonisch te woord. Ook ondersteun je installatiespecialisten bij werkzaamheden in het datacenter. Daarmee ben je een belangrijk aanspreekpunt voor iedereen die toegang nodig heeft tot het datacenter.
Je werkt binnen het team Floormanagement. Dit team bewaakt de integriteit van de datacentra en zorgt voor gecontroleerde fysieke toegang voor interne en externe klanten. Daarnaast verzorgt het team de inrichting en bekabeling van racks, voert het installatiewerkzaamheden uit en beheert het voorraden en hardwareregistraties. De ICT-dienstverlening van de Belastingdienst en daarmee ook jouw werk draagt direct bij aan de continuïteit van de Belastingdienst, Douane, Toeslagen, de FIOD en diverse externe klanten. Samen werken jullie continu aan het verbeteren van de dienstverlening. Collegialiteit, professionaliteit, flexibiliteit en humor staan daarbij centraal.
Een bijzondere baan, omdat…
Wanneer past deze baan bij je?
Jouw competenties
Onze arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau
Schaal 6
Salarisomschrijving
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Elke salarisschaal kent 11 salarisnummers met bijbehorende maandbedragen; deze staan vermeld in de salaristabel op de website CAO Rijk. De inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en het aantal relevante werkervaringsjaren passend bij de uit te voeren werkzaamheden in de nieuwe functie.Als voorbeeld: met 3 jaar relevante werkervaring word je ingeschaald in nummer 3 van de betreffende salarisschaal.
Maandsalaris
Min €2.943,- – €3.660,- (bruto)
Dienstverband
Bepaalde tijd, voorafgaand aan onbepaalde tijd
Minimum aantal uren per week
32
Maximum aantal uren per week
36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.
Bijzonderheden – Belangrijk voor je sollicitatie!
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
Selectieprocedure:
Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor de functie.Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: meer banen voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij hieronder? Dan ondersteunen we je om optimaal te functioneren. Samen met jou, je leidinggevende en een jobcoach kijken we naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees meer.
Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken(zoekmachines), en sociale netwerken.
Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.
Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
Deel deze vacature: